企业经常跟猎头顾问打交道，有时候总觉的很多猎头不专业，最后就闹得不欢而散，但是也有很多企业跟猎头顾问合作非常愉快，一有新岗位招聘就会想到猎头顾问，那么这样的差距是怎么形成的呢？什么样的猎头顾问最受欢迎呢？烟台猎头公司通过对多名猎头顾问的观察得出以下结论。

 一般来说，沟通型猎手最受欢迎。

   那么怎样才可以成为一名合格的猎手?高凡猎头资深人士表示:极强的沟通能力、表达能力和说服能力，强烈的事业心、进取心和敬业精神，相关行业知识等( 由于很多猎手均会分工到具体行业，所以他一定要对这个行业目前的发展情况、发展趋势、人才分布和流动情况甚至具体技术知识等都非常熟悉 )均非常重要，缺一不可。

    据高凡猎头介绍，在猎头公司，一般存在三种工作人员：资料收集人、顾问、市场拓展人员等，越往后职位越高，要求自然也相应提高。如资料收集人一般只需要一、两年的工作经验，而顾问则需要五至六年的工作经验。特别是猎头顾问，要求经验丰富，具备责任心和使命感，当然，“不管工作年限多少，做猎头最需要的还是沟通能力。”

   再者还有一类猎头顾问也比较受欢迎， 那就是兼职猎手

   猎头行业中有一类猎头顾问比较隐秘，他们一般由自己的全职工作，但是还兼职做猎头的工作，他们可以挂靠在专业的猎头公司里面，为猎头公司兼职推荐人才，他们一般拥有强大的人脉圈，也熟悉企业招聘流程，在为企业推荐人才时更能精准把握需求，这一类猎头顾问不仅受企业的欢迎，也受猎头公司的欢迎，是一个双赢的职业。